机读格式显示(MARC)
- 000 01163nam0 2200277 450
- 010 __ |a 978-7-5663-1128-3 |d CNY29.00
- 100 __ |a 20141109d2014 em y0chiy0110 ea
- 200 1_ |a 人力资源管理模拟实训 |9 ren li zi yuan guan li mo ni shi xun |f 庄素媚主编
- 210 __ |a 北京 |c 对外经济贸易大学出版社 |d 2014
- 330 __ |a 本书由因纳特人力资源管理模拟实训软件和人力资源管理案例两部分组成,既可单独使用,又是相互结合的实训体系。模拟实训软件采用统一账号、统一登录和统一管理模式。实验室内容涵盖制定人力资源战略规划训练、组织结构管理、制定薪酬与福利方案、订立劳动合同训练、招聘管理与模拟面试的过程、人事管理、员工培训、员工考勤管理、绩效考核、实验考核与案例等,从企业人力资源管理的角度为学生实训、实习提供系统解决方案。
- 701 _0 |a 庄素媚 |9 zhuang su mei |4 主编
- 801 _0 |a CN |b 91MARC |c 20141109
- 801 _2 |a CN |b LIY |c 20170222
- 905 __ |a SYXY |d F272.92/491
- 907 __ |a SYXY |y 2011 |h |d F272.92 |r CNY29.00 |e 491